高校赋能产业转型 深化校企协同育人

——赴润石智库调研

为充分发挥高校人才优势，推进课题研究落地，探索校企合作新模式，近日，公共管理与现代服务系主任周英锐带领系部骨干教师，赴润石智库开展专题学习调研，重点围绕“新时代工会组织助力传统纺织企业绿色低碳转型升级实践探索”课题调研及校企合作事宜，与石家庄常山纺织集团全资子公司石家庄慧发新能源发展有限公司副总经理石成康带领的润石智库专家深入交流。

调研座谈会上，石成康副总经理对周英锐主任一行的到访表示热烈欢迎，详细介绍了智库在传统产业绿色低碳转型、工会组织作用发挥、校企协同育人等领域的研究案例、数据资源及实践探索路径，为本次调研提供了扎实的参考依据。

周英锐主任详细介绍了系部专业建设及调研核心目的，她表示，高校肩负着服务地方产业发展的责任，本次课题研究旨在发挥高校优势，探索工会赋能传统纺织企业绿色转型的有效路径；同时希望依托智库资源，深化校企合作，探索“产学研用”融合新模式，实现人才培养与企业需求同频共振。系部骨干教师贾云柯、迟骋分别结合自身研究方向发言，贾云柯老师就如何依托劳动关系管理与服务专业优势，赋能企业提出探索路径，迟骋老师则围绕工会组织在职工绿色技能提升、创新激励分配方式分享了思考。双方围绕课题研究中的工会作用发挥、以及校企共建、相互赋能联合攻关、师资共育等合作模式展开深入研讨，达成初步共识。

此次调研为课题研究拓宽了思路，也为校企合作奠定了基础。下一步，我系将梳理调研成果，加快课题落地，深化校企协同育人。